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健康診断の取り組み

皆さんの会社では毎年「健康診断」を受けていますか?

仕事のパフォーマンスと健康は直結しています。
健康でなければ、お客様に満足を提供することができません。
私たちアウラのスタッフは就業時間内に年一度、健康診断を受診しています。

など自己判断をしやすいです。

年齢が高いスタッフは、早期に病気の原因や兆候が分かると対策もしやすいです。
そのためにも会社負担で行う健康診断は必須です。
また、健康診断は労働安全衛生法で会社側の義務として定められています。

実施内容

今後も常にスタッフの健康を守り、働きやすい快適な職場環境を目指していきます。